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海曙區(qū)科技局“三舉措”扶持中小企業(yè)

信息來源：海曙區(qū)科技局    作者：蔡軍波    
  為切實提高中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，不斷挖掘企業(yè)的發(fā)展?jié)摿?，海曙區(qū)科技局通過鼓勵企業(yè)加大科研力度，強化科技創(chuàng)新，打造持續(xù)競爭力。一是提供政策扶持，為全區(qū)中小企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。利用報紙、宣傳欄、網(wǎng)絡等多種方式，多層次、多形式、多渠道廣泛地宣傳《科學技術進步法》、《專利法》、《浙江省科學技術進步條例》、《高新技術企業(yè)認定管理辦法》等科技政策。并先后組織舉辦了科普知識競賽、科技活動周、全國科普日等宣傳活動，宣傳科學政策和創(chuàng)新理念。二是提供技術扶持，通過提高技術創(chuàng)新能力不斷提升中小企業(yè)核心競爭力。以“產(chǎn)學研”平臺和“科技信息化”平臺為載體，以寧波-成都周、寧波-青島周、寧波高交會、智博會等科技交流活動為依托，不斷促進企業(yè)與科研院所、大專院校聯(lián)姻，爭取與大中專院校、科研院所建立長期穩(wěn)定的合作關系，為中小企業(yè)發(fā)展提供強力技術支撐。今年1—10月產(chǎn)學研創(chuàng)新服務平臺累計新增注冊企業(yè)30家，發(fā)布技術需求14條，完成簽約項目3個。三是提供人才扶持，全面提高中小企業(yè)員工的綜合素質和管理水平。每年召開的形式多樣的科技培訓會議，并邀請科技系統(tǒng)和區(qū)專家咨詢委員會的有關專家對企業(yè)員工進行業(yè)務培訓和指導，幫助中小企業(yè)建立完善內(nèi)部科技管理制度，加強高學歷科技人才的引進和培養(yǎng)。今年以來，已累計組織100余家企業(yè)200余名人員進行了集中培訓