強化企業(yè)學法用法　服務企業(yè)轉型升級

    “通過法律知識的學習和應用，提高員工的法律素養(yǎng)，在無形中減少了企業(yè)的協(xié)調成本，減少各類糾紛，使各項工作能便利開展”在長興電廠，企業(yè)普法骨干分子馬秘告訴記者。在充分認識到企業(yè)普法工作的重要性后，長興電廠向各部門下達了明確的任務，要求部門根據自身不同的工作對象，整理、收集與部門需要相統(tǒng)一的法律法規(guī)，在公告欄中張貼，當作工作中的參照依據。此外，該企業(yè)根據相關法律規(guī)定，制定規(guī)章制度，健全企業(yè)管理。今年，該企業(yè)還將適用于女職工的法律法規(guī)編輯成冊，便于她們學習。馬秘說：“今年是五五普法驗收年，也是我們企業(yè)學法用法的收獲年。通過加大資金投入，創(chuàng)建普法教室，邀請律師講座，舉行法律知識競賽、修建普法網絡、訂閱法律刊物等各種途徑的法律宣傳，有效地加大企業(yè)學法用法的力度，助推我們企業(yè)的發(fā)展。”

    今年以來，我縣堅持把企業(yè)學法用法工作作為全縣普法宣傳教育的重點來抓，通過開展法律服務經濟轉型升級活動，為全縣經濟轉型升級提供高效服務和有力保障，確保企業(yè)健康發(fā)展。

    為指導企業(yè)開發(fā)學法用法工作，縣政府成立了企業(yè)法律顧問團，并制定企業(yè)法律顧問團工作規(guī)則；縣發(fā)改委要求各企業(yè)建立了法制學校、法制宣傳專欄、普法網絡和企業(yè)普法骨干隊伍；縣司法局開展律師結對服務重點投資項目活動，組織召開企業(yè)學法用法座談會，提供企業(yè)員工維權法律服務，辦理企業(yè)重大法律援助案件，幫助企業(yè)化解矛盾糾紛；縣司法局、工商局、總工會、普法辦聯(lián)合組織開展打造“誠信守法企業(yè)”創(chuàng)建活動，使企業(yè)健全完善工作制度和考核機制。截至目前，已創(chuàng)建縣級“誠信守法企業(yè)”8家。

    在開展“送法律進企業(yè)”活動中，我縣各職能部門充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，不斷豐富企業(yè)學法用法內容，努力營造企業(yè)學法用法良好氛圍。縣勞動和社會保障局分批分期組織開展了勞動法律法規(guī)業(yè)務知識培訓；縣安監(jiān)局組織企業(yè)主要負責人、企業(yè)安全管理人員、特種作業(yè)人員進行安全生產知識培訓；由縣總工會牽頭，舉行了40多次農民工信訪接待日活動；縣建設局、縣公安局開展“送法進工地”活動，深入59家建筑工地，在32個建筑工地開展現場咨詢，并以上門的形式，把法制宣傳資料送到民工手中。

    我縣不斷創(chuàng)新企業(yè)學法用法的內容和形式，貼近企業(yè)開展各類普法宣傳活動，拓展渠道維護企業(yè)合法權益。近幾年，從企業(yè)實際需求出發(fā)，我縣組織開展了法制文藝進企業(yè)、法制書畫作品創(chuàng)作進企業(yè)活動，舉辦了“紅鷹杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律知識競賽、“人文奧運.與法同行”安全生產知識競賽等，以生動活潑、樂于接受的法制宣傳教育，充分調動企業(yè)經營管理人員和職工的學法用法積極性。開通“職工維權熱線”，開展律師、法律服務工作者結對企業(yè)活動，開展重點法律援助案件辦理活動等維護企業(yè)合法權益，在企業(yè)中營造了崇尚法律、遵守法律的良好氛圍。